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媒体报道

凯发k8娱乐官网app下载|女拳下载|微软大举招聘芯片设计工程师 满足定制芯片需

来源:凯发k8·[中国]官方网站 发布时间:2024-06-02

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  人数若干待遇水平面议年龄要求性别要求不限有效期2014-12-01职位描述1★◈ღ✿、协助设计研究所所长制定部门

  人数2待遇水平面议年龄要求30以上性别要求不限有效期2014-08-05职位描述1.优化开关电源系列产品

  薪资待遇:4000~6000工作年限:2年工作地点:深圳联系方式(联系时,请说是一灯上看到的):***联系人:刘总

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  人数若干待遇水平面议年龄要求22-35性别要求男有效期2014-08-03职位描述1.开发新市场客户 2.按时

  一名职位月薪★◈ღ✿:8000-12000元最低学历★◈ღ✿:本科工作经验★◈ღ✿:3-5年任职要求★◈ღ✿:行业从业经验3年★◈ღ✿;音频类软硬件开发经验者优先★◈ღ✿;1★◈ღ✿、DSP

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  大家好★◈ღ✿,我学FPGA也有几个月了★◈ღ✿,都是学习板上的设计女拳下载★◈ღ✿,现在可以随便的编写一些简单的逻辑★◈ღ✿;我琢磨着以后想往IC设

  射频★◈ღ✿:岗位职责★◈ღ✿: 射频集成电路设计★◈ღ✿,包括前仿★◈ღ✿、版图和后仿★◈ღ✿。 任职资格★◈ღ✿: 1★◈ღ✿、 电子等相关专业硕士或博士★◈ღ✿; 2★◈ღ✿、 有无线射频

  岗位描述★◈ღ✿:工作职责★◈ღ✿:1. 负责多种射频微波电路★◈ღ✿,包括但不限于★◈ღ✿:LNA,PA,开关★◈ღ✿,混频器等无线射频通信类

  建设★◈ღ✿、软件测试及程控电源的研发与生产女拳下载★◈ღ✿。可为用户提供硬件平台★◈ღ✿、嵌入式产品设计与开发★◈ღ✿、配套仪器加工与生产等相关的

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  朝气蓬勃★◈ღ✿,欣欣向上的工作氛围★◈ღ✿。 有兴趣的同学请加我微信skywindcj★◈ღ✿,或发简历到我邮箱高级设

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  微型计时器的工作原理是什么?什么是TI BAW谐振器?TI BAW谐振器有哪些影响?基于TI BAW技术的产品可为设

  设计★◈ღ✿、测试与调试★◈ღ✿。职位要求★◈ღ✿:1★◈ღ✿、硕士研究生及以上★◈ღ✿,微电子及相关专业★◈ღ✿,3年以上工作经验★◈ღ✿;2★◈ღ✿、有成熟GaAs

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  -上海职位要求★◈ღ✿: 1★◈ღ✿、电子类相关专业★◈ღ✿,本科或本科以上学历 2★◈ღ✿、熟悉数字IC设计流程★◈ღ✿,熟练掌握verilogHDL coding,DC/PT/FT等工具 3★◈ღ✿、有FPGA设计经验者优先

  ★◈ღ✿,数字后端按岗位类别可以分为★◈ღ✿:逻辑综合★◈ღ✿,布局布线physical design★◈ღ✿,静态时序分析(STA)★◈ღ✿,功耗分析Power analysis★◈ღ✿,物理验证physical verification等岗位★◈ღ✿。人才的

  ★◈ღ✿,有项目★◈ღ✿,必须要有作品★◈ღ✿,4层板以上(包括)的PCB设计★◈ღ✿,是关于无人机方面的项目★◈ღ✿,有兴趣的★◈ღ✿,请直接跟我联系★◈ღ✿。

  ★◈ღ✿;5.理解基本工艺流程及器件结构★◈ღ✿,有一定的器件原理知识★◈ღ✿;6.工作积极主动并且有良好的团队合作精神★◈ღ✿。职位三★◈ღ✿:岗位职责★◈ღ✿:1.专注于

  ★◈ღ✿,熟悉ORCAD★◈ღ✿,PADS或ALLEGRO★◈ღ✿,能独立设计原理图★◈ღ✿,PCB★◈ღ✿,熟练使用C进行MCU控制2

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  职位描述·参与产品的设计规划·完成系统级算法到FPGA硬件结构的映射★◈ღ✿,优化FPGA系统的设计★◈ღ✿;·完成

  一名职位月薪★◈ღ✿:能者高薪★◈ღ✿,只要你要足够的能力★◈ღ✿,我们就给够高的薪酬最低学历★◈ღ✿:本科工作经验★◈ღ✿:3-5年任职要求★◈ღ✿:1★◈ღ✿、电子

  [【上海】岗位职责★◈ღ✿:1★◈ღ✿、在项目初期配合销售部门完成控制器设计方案★◈ღ✿,提供报价★◈ღ✿、竞标★◈ღ✿、立项等相关支持★◈ღ✿;2★◈ღ✿、根据客户要求及其他部门设计要求凯发k8娱乐官网app下载★◈ღ✿,整理编写硬件设计

  -深圳 珠海岗位职责★◈ღ✿:射频集成电路设计★◈ღ✿,负责LNA,PA,Mixer★◈ღ✿,PLL,AGC,BPF,LPF,LDO的设计★◈ღ✿,包括前仿★◈ღ✿,版图和后仿★◈ღ✿。任职条件★◈ღ✿:1★◈ღ✿、硕士及以上学历★◈ღ✿,电子专业

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